Jobangebote für Fachkräfte sowie Führungskräfte und Kader

Sachbearbeiter:in Einkauf 100% (w/m/d)

Für Anspruchsvolle, die Beratung von Mensch zu Mensch bevorzugen…

Der Bereich Fachkräftejobs umfasst bei JobOffice interessante Karriereangebote für gut ausgebildete Fachkräfte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und weiteren Zusatzausbildungen auf tertiärer Stufe wie Universität, Fachhochschule und Ausbildungen auf Niveau Berufsprüfung oder Fachprüfung verbunden mit Berufs- und Führungserfahrung.

JobOffice wendet sich gleichermassen an Berufsstarter*innen mit kleiner oder keiner Berufserfahrung, wie auch Spezialisten*innen und Leaders mit nachweisbarer Erfahrung als berufliche Topshots. Das klar strukturierte Jobangebot geht von kaufmännisch orientierten Arbeitsgebieten wie Marketing, Werbung, Administration, Verwaltung und den Positionen in den Bereichen Personalwesen, Finanz- und Rechnungswesen, Banking Assekuranz, Life Sciences, Pharma, Chemie, Biotechnologie, Logistik, Spedition, Supply Chain Management, Infomation Technology, Gesundheitswesen, Non-Profit, NGO, Ingenieurwesen bis zu den Führungspositionen.

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PKS Personal AG

ID:
Referenz: Sachbearbeiter:in Einkauf 100% (w/m/d)
Kategorie: Kaufmännisch   Region: Basel


Unser Kunde ist ein international tätiges Medizintechnikunternehmen mit Hauptsitz in Nordeuropa. Seit über 85 Jahren entwickelt und vertreibt das Unternehmen Lösungen für die Notfalldiagnostik – darunter Blutgasanalyse, Immunoassays und IT-Managementsysteme.

In der Schweiz ist unser Kunde mit mehreren Standorten aktiv, die sich auf Vertrieb, Service und die Entwicklung medizinischer Sensoren konzentrieren. Als Teil einer globalen Unternehmensgruppe im Diagnostikbereich profitiert das Unternehmen von umfangreichem Fachwissen und technologischen Ressourcen.

Zur temporären Unterstützung des Einkaufs suchen wir per sofort bis Ende März 2027 (befristet) eine teamfähige, erfahrene und unkomplizierte Persönlichkeit als

Sachbearbeiter:in Einkauf 100% (w/m/d) - Lieferengpässe sind nicht ihr Ding!

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:
  • Verantwortung für die Beschaffung von Materialien und Komponenten sowie Betreuung der Lieferanten und Überwachung von Lieferterminen
  • Organisation und Abwicklung von nationalen und internationalen Warensendungen
  • Entgegennahme, Kontrolle und Verbuchung von Wareneingängen im ERP System
  • Pflege der Lagerbestände sowie Unterstützung bei der Lagerorganisation und Inventuren
  • Mitarbeit bei logistischen Abläufen wie Materialtransporten sowie Be und Entladen von Waren
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts und Sicherheitsstandards
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Materialflusses
  • Unterstützung bei weiteren operativen und logistischen Aufgaben sowie Mithilfe in angrenzenden Bereichen nach Bedarf

Ihr Profil:
  • Kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf und Materialmanagement
  • Erfahrung in einem regulierten Umfeld, vorzugsweise in der Medizintechnik-, Pharma- oder Life-Science-Branche
  • GMP-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift sowie gute mündliche Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine offene und professionelle Kommunikationsweise
  • Die Bereitschaft anzupacken und auch einfache Unterstützungsarbeiten in der Warenlogistik auszuführen
Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Fragen? Dann rufen Sie mich einfach an. 



PKS Personal AG

Herr Tobias Wagner
Senior HR Consultant
Hauptstrasse 100
CH-4102 Binningen
Schweiz

Telefon    +41 61 205 99 38


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…mehr über JobOffice. Partnerportal von jobbzz

Überlassen Sie nichts dem Zufall. Das Angebot an Jobs ist unübersichtlich geworden. Selbst die Profis aus der Personalberatungsbranche und der Stellenvermittlungsindustrie haben zuweilen Mühe die Übersicht zu behalten. Viele Job-Angebote und Arbeitsmöglichkeiten sind in redundanter Form vorhanden. Die Personalsuche nach professioneller Exzellenz findet immer mehr im Dickicht der Daten statt. Das Finden der Richtigen, basierend auf binären Codes und mathematischen Formeln, mag ein Ansatz des Erfolgs sein. Der Job-Vermittler ist jedoch aus Fleisch und Blut. JobOffice vergisst nicht, dass Teamzugehörigkeit, die weichen Aspekte der Anstellung, das Gefühl an der richtigen Arbeitsstelle und der passende Arbeitgeberfirma zu sein, unersetzlich sind und keine Software erfüllt. Die Personalvermittler machen den Unterschied aus

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