Jobangebote für Handwerker mit abgeschlossener Berufsausbildung, Facharbeiter mit Berufserfahrung und angelernte Mitarbeiter

Abteilungsleiter Flachdach (m/w/d)

Für Handwerker, denen das Tageswerk wichtiger scheint als der Schein…

Der Bereich Handwerkerjobs umfasst bei JobOffice gute und faire Arbeitseinsätze ob temporär, Try & Hire oder auf Dauer für Handwerker*innen mit einem soliden Berufsabschluss im Sack aus den Branchen Handwerk, Industrie und Technik.

JobOffice wendet sich auch an Lehrberufsrabgänger*innen mit noch wenig Berufs- und Arbeitserfahrung, gewiefte Facharbeiter*innen mit langjähriger Job-Erfahrung. Auch Ungelernte mit nachweisbarer Arbeitserfahrung sind herzlich willkommen. Des Weiteren wendet sich JobOffice an technisch-handwerkliche Spezialisten*innen, die über höhere Fachausbildungen verfügen, sich auch für Führungsaufgaben eignen und Karriere machen wollen. Das Angebot an Jobs reicht von handwerklichen, technischen Jobs in den Bereichen Bauhaupt- und Baunebenbranche, Elektrogewerbe, Maschinen- und Metallbranche , Haustechnikbranche wie Heizung, Lüftung, Klima, HLK, Autogewerbe und Fahrzeugbranche, Holzbau für Schreiner und Zimmerleute wie auch Innenausbau, Naturgewerbe, Gartenbaubranche, Servicedienstleistungen, technischer Unterhalt und Aussendienst, Verkehr bis zu Jobs im Gastgewerbe, in der Gastronomie, der Textil-Branche und Life- wie auch Eventstyle.

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PKS Personal AG

ID: 81FBEC63
Referenz: Abteilungsleiter Flachdach (m/w/d)
Kategorie: Bedachungen   Region: Basel


Flachdach ist Ihre Bühne? Dann übernehmen Sie die Regie! 

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Bedachungen, Spenglerei, Blitzschutz und Photovoltaik in der direkt angrenzenden Agglomeration von Basel. Mit einem Team von rund 30 qualifizierten Fachkräften realisiert das Unternehmen täglich anspruchsvolle Projekte mit hoher Fachkompetenz und grosser Leidenschaft.

Aufgrund einer bevorstehenden Pensionierung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung nach einer anpackenden, fachlich versierten und führungserfahrenen Persönlichkeit als

Abteilungsleiter Flachdach (m/w/d) - Wenn’s oben drauf ankommt: Ihre Chance als Leiter Flachdach

Ihre Aufgaben:
  • Selbstständige Leitung und Koordination von Flachdachprojekten (Neu- und Umbauten, Sanierungen)
  • Planung, Organisation und Überwachung von Arbeitsabläufen auf der Baustelle
  • Fachliche und personelle Führung der zugewiesenen Montageteams
  • Materialbeschaffung, Terminplanung und Kostenkontrolle
  • Ansprechperson für Bauherren, Architekten und externe Partner
  • Sicherstellung der Qualitätsstandards und Arbeitssicherheit
  • Erstellung von Offerten und Nachkalkulationen

Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Dachdeckerei, Gebäudehülle oder Bauwesen
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Flachdach, idealerweise mit Projektleitungserfahrung
  • Weiterbildung zum Projektleiter Gebäudehülle, Polier oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
  • Organisationstalent mit hoher Eigenverantwortung
  • Unternehmerisches Denken, gepaart mit Teamgeist und Hands-on-Mentalität
  • Führerausweis Kat. B
Das wird Ihnen geboten:
  • Ein wertschätzendes und familiäres Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zur Geschäftsleitung
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen
  • Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
  • Eigener Firmenwagen
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form, die wir mit höchster Diskretion behandeln werden. Für weitere Auskünfte steht Ihnen unser Herr Tobias Wagner gerne Rede und Antwort.


PKS Personal AG

Herr Tobias Wagner
Senior HR Consultant


Telefon    +41 61 205 99 38


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…mehr über JobOffice. Partnerportal von jobbzz

Das ‚Matching-Programm‘ für die Jobsuche ist eine Möglichkeit, um an berufliche Einsatzmöglichkeiten zu kommen. Das Begleiten der Jobsuche oder der Personalsuche durch einen Berater oder eine Beraterin aus der Personaldienstleistungsbranche gibt ihnen jedoch einen konkreten Mehrwert, der nicht zu unterschätzen ist und oftmals weniger Kosten verursacht als das ziellose Herumirren und –stöbern auf Plattformen, die sich an sie krallen und ihnen das Geld aus der Tasche ziehen. Die seriöse Stellenvermittlung macht den ganzen Tag nichts anderes als die passenden Jobs für die Stellensuchenden zu finden. Viele Unternehmen können ihre Vakanzen in hoch spezialisierten und gesättigten Arbeitsmärkten nur noch mit Hilfe der Personaldienstleister besetzen. Nutzen sie diese Kompetenz. JobOffice hilft ihnen dabei.

JobOffice… #ArbeitohneKopfweh

JobOffice – der erste Schritt über die Schwelle…

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